りんちゃんの ガーーンな日常

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やっと再就職できました^^でも貧乏生活は続きます^^

収入が減ったのに追い打ち・・・と今月の給料

久々に貧乏話です
先日総務の方からすごくショックなお知らせがありました。
それは9月分の給料から社会保険料の額が上がるということでした
何と2ランクもアップして2000~3000円上がると言うのです

そんなに給料が上がった覚えもなしなぜかと尋ねたところ
今年の5月は10連休があったせいで勤務日数が算定額の基準日数に満たなくて
それで毎年4、5、6月の3か月分の1/3だった算定額が
4、6月分の1/2になったせいだということで・・・

運が悪いことにたまたま曜日の関係で今年の4、6月は給料がちょっと多めでした。
それで昨年の算定額よりもかなり上がってしまったのでした
でもそれはたまたま4、6月が多かっただけで年間の平均はそれよりも少ないです。
と言うかそもそも5月分の給料なんて昨年よりも2万も少ないんですよ?
収入が増えてもいないのに納める金額が増えるっておかしくないですか?
月々は少なく思えても年間を通せば2万~3万上がるってことです

総務の方には「その分年金が増えると思って・・・と慰められましたが
確かにそうかもしれませんが私の年金額なんて微々たるものです。
それだけで生活しているくらいはもらえません
それに早死にしたら年金なんてもらえないんですし

大体10連休も休みたいなんて全く思っていなかったのに
国の決めたことで休まされてその分給料も減って苦しいのに
さらに今後手取り額が毎月減るなんて・・・
誰もそんなこと頼んだ覚えはないですけど?

しかもこういう影響を受けるのは給料が少ないパート扱いの人間だけなんですよね。
小鳥さんクラスの準職員扱いの人は関係ないみたいです。
ますます所得の格差が開いていきます・・・
所詮その程度の仕事しかしていないからと言われればそれまでですが・・・

そんな悲しい思いをしていて今月の給料の振込額を見たら
手取り額は12万を切っていました・・・
ね?4月6月がたまたま給料が少し多かっただけで
他の月は少ないんですよ!
それなのにそれなのに・・・

やるせない思いでいっぱいです・・・

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7296:総務の方には嫌がられるかと思いますが
こんばんは
言わないと、何もしてもらえないのが、公務員の制度なので(パートの方にも適用されます)、ご存知かもしれないのですが、書き込ませていただきました

制度の名前は忘れましたが、標準報酬月額対象月の給料が、他と違う場合、年間給与での決定を申請する制度があります
ただし、これは、今回設定された級より2ランク以上の開きがないと適用されません。
過去一年間の手取りではなく、額面で一度計算してみてください
対象外の場合はすみません
多少、手続きは面倒だったと記憶しているので、気が向きましたら

不確かな情報の書き込みですみません
7299:
あずさん、アドバイスのコメントをどうもありがとうございます!
ただ今回の件は決定事項として伝えられた感じで
私の身分の者は全員そうだということで・・・
なので仕方ないのでごめんなさいね、という感じでした。
でも一度きちんと確認してみますね。
ご親切にありがとうございました^^

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